Čeprav smo se najprej navduševali nad dosežki UI, kot so izjemna besedila in prepričljive digitalne slike, se ob tem pojavljajo tudi skrbi. Vprašanja o tem, ali bo umetna inteligenca nadomestila človeško delo in katere poklice bo tehnologija najbolj prizadela, postajajo vse bolj aktualna. Kako se pripraviti na spremembe, ki jih bo prinesel ta hitri razvoj in kateri poklici bodo obvarovani pred potencialnimi novitetami?

Pričakovano je, da bo UI odigrala ključno vlogo v prihodnosti, vendar natančen vpliv na delovna mesta še ni povsem znan. Goldman Sachs denimo poroča, da bi lahko UI prizadela okoli 300 milijonov delovnih mest po svetu, kar predstavlja četrtino delovne sile v Evropi in ZDA. Druga poročila napovedujejo še bolj radikalne spremembe. Približno milijarda ljudi naj bi izgubila delo v naslednjih desetih letih zaradi vpliva umetne inteligence.

Dejansko število prizadetih delovnih mest je trenutno težko določiti, a obstaja tudi optimističen pogled. Črni scenarij ni še uresničen, saj so nekatera poročila ugotovila, da je bila umetna inteligenca v letu 2022 odgovorna za izgubo 1,8 milijona delovnih mest, a hkrati tudi za ustvarjanje 2,3 milijona novih. Strokovnjaki se ne morejo uskladiti glede natančnega vpliva, vendar se strinjajo, da bodo razvite ekonomije močneje prizadete kot tiste v razvoju.

Tehnologija je že precej spremenila način dela v različnih panogah, od trgovin do storitvenih dejavnosti. Pričakovano pa bodo tehnološke spremembe v prihodnosti prinesle še večje modifikacije, ki bodo vplivale na številne poklice, predvsem v srednjem in višjem razredu delovne sile. Poklici, kot so finančniki, novinarji, prevajalci, programerji, analitiki podatkov, inženirji, tržniki in oblikovalci, ki so zaradi svoje specializacije veljali za ključne, so zdaj izpostavljeni nevarnosti.

Umetna inteligenca se že izkazuje kot izjemno sposobna v pisnem izražanju, programiranju in analizi podatkov ter ustvarjanju digitalnih vsebin. Mnoga manjša podjetja se že zanašajo na cenovno ugodna orodja UI za ustvarjanje vsebin, kar zmanjšuje potrebo po dodatni delovni sili. Čeprav programerji zaenkrat še niso povsem nadomeščeni, so orodja UI že v pomoč pri pisanju kode, kar povečuje produktivnost posameznika in zmanjšuje potrebo po dodatnih strokovnjakih. Kljub temu trenutno še ni izrazito ogroženih visoko specializiranih poklicev, ki jih UI v svoji trenutni obliki ne zmore nadomestiti.

UI ne prinaša zgolj izzivov, temveč tudi nove priložnosti. Do leta 2025 se napoveduje odprtje skoraj sto milijonov novih delovnih mest, predvsem za strokovnjake na področju strojnega učenja in obdelave podatkov. Določeni poklici pa bodo vedno ostali nepogrešljivi, saj UI ne more nadomestiti človeškega stika in čustev. Poklici, kot so psihologi, kadrovski strokovnjaki, odvetniki in socialni delavci, bodo še naprej ključni za družbo. Ali ste že pripravljeni na to novo dobo?